Detail Cantuman Kembali

XML

JURNAL MANAJEMEN. ANALISIS GAYA KEPEMIMPINAN PADA KANTOR DESA PENGUDANG


Dalam suatu organisasi pemimpin memiliki pengaruh besar untuk kepentingan
organisasi mencapai tujuan, dan seorang pemimpin harus memaksimalkan sumber daya yang
dimiliki untuk mencapai tujuan organisasi. Kantor Desa Pengudang memiliki pemimpin dan
beberapa pegawai yang kinerjanya masih kurang maksimal. Penelitian ini bertujuan untuk
mengetahui dan menganalisis gaya kepemimpinan yang diterapkan pada Kantor Desa
Pengudang dengan menggunakan jenis penelitian kualitatif. Teknik pengumpulan data yaitu
observasi, wawancara, dan kepustakaan. Teknik pengolahan data yang digunakan adalah
reduksi data, penyajian data, serta penarikan kesimpulan. Teknik analisis data dilakukan
menggunakan analisis komponensial. Hasil penelitian menunjukkan bahwa dari ketiga
dimensi yang diteliti, yaitu kepemimpinan otoriter, partisipatif, dan delegatif, gaya
kepemimpinan yang dominan diterapkan pimpinan Kantor Desa Pengudang mengarah pada
gaya kepemimpinan partisipatif, namun juga mengarah sedikit pada gaya kepemimpinan
otoriter. Pimpinan jarang melimpahkan wewenang kepada bawahan, hal itu hanya dilakukan
apabila pimpinan memiliki perkerjaan yang perlu diiselesaikan dalam satu waktu, yang
dilakukan secara berjenjang sesuai dengan tugas pokok dan fungsi para staf. Pimpinan sering
melibatkan bawahan dalam proses pengambilan keputusan, sehingga keputusan tersebut
dibuat tidak atas persetujuan sepihak. Di Kantor Desa Pengudang, bawahan diberi
kesempatan dalam hal menyampaikan aspirasi mereka yang dapat berupa pendapat, kritik,
maupun saran untuk diri pemimpin maupun organisasi.
Kata kunci : Kepemimpinan, Gaya Kepemimpinan, Kantor Desa Pengudang
Lilis Kasiyanti, S.E - Personal Name
NONE
Text
Indonesia
STIE PEMBANGUNAN
2021
TANJUNGPINANG
LOADING LIST...
LOADING LIST...